近日，筆者觀察到一些網貸自媒體集團集體攻擊小牛在線，這是小牛資本集團總部位于深圳的互聯網金融平臺。筆者訪問小牛在線了解了一些情況。基于《布谷鳥時間》、《P2P觀察》、《P2P內幕P2P頭條》等多家自媒體先后發表了關于“一年內8名高管離職，以及當前資產方員工離職潮”的文章。“離職潮”表明公司因經營不善而離職。據筆者了解，實際情況是2016年，小牛確定了“fintech驅動的資產側戰略”。小牛資本（Mavericks capital）董事長彭鐵（Pengtie）在2017年新年賀詞中寫道：“如果你在小企業中做得好，你自然會成為一頭牛”， “首先，團隊將變得更小。小牛資本旗下六個部門15000多人的團隊是一支繁重的勞動力隊伍。雖然每個人都很勤奮，但模式太重。線下和線下風險控制面試的優勢也存在巨大的麻煩。此外，在線表單眾多，金融技術繁榮，交通場景眾多，這是減少人為因素、人力工資成本和人力管理成本。因此，2017年，團隊將得到優化，適當縮小和細化。這是企業必須遵守的規則。“小牛普惠人力太多，必須改變這種模式。精簡和優化人員只是第一步。下一步，“線下”收購模式將改為“線上+線下”。平行收購模式將把人力驅動轉變為技術驅動。maverick financial services的資產方面，maverick Pratt&Whitney即將推出第三代信貸系統，這將把以前人力資源所做的很多事情交給技術，從而解放人力資源，開發優質資產，達到降低成本、提高效率的目的。小牛在線首席執行官王潔峰在上海接受媒體采訪時表示，如果小牛想在美國上市，他們必須減少人力。Maverick financial services（Maverick Online+Maverick Pratt&Whitney）近期最重要的目標是在美國上市。該項目負責人是maverick financial services總裁王潔峰。她聯系了多家投資銀行。根據投行反饋，美國王潔峰新團隊負責大普惠組織整合計劃，分階段將小牛納入小牛普惠，并通過產品線評估、創新點評估和人員利潤評估等方式對大資產方進行重組。組織一體化還帶來了一些高級管理職位的重新分配和個人的重新選擇。《自媒體攻擊》（we media attack）一文稱，“一年內有八名特立獨行的高管離職”。文章引用“江蘇省共同基金協會發布的《P2P投資者投資指南》中提到，如果平臺高管頻繁變動或員工大規模跳槽，平臺內部運營可能存在重大問題。”這表明小牛隊正處于危險之中。這些高管基本上是被市場挖走的，因為他們的快速成長和工作成績。例如，小牛在線（Mavericks online）副總裁于軍（Yu Jun）原本是ppmoney的運營總監。在經營小牛隊之后，他的財富翻了一番，帶領一批關鍵團隊成員加入了總部位于東莞的集團貸款網絡。集團貸款網絡的實力與小牛在線相當然而，maverick group前首席信息官Lingofeng被萬科地產挖走加入萬科地產。據業內人士透露，萬科地產即將上市，林國鋒將獲得相當數量的股權。maverick financial首席執行官劉金科（Liujinke）以高薪加入了cedar capital。然而，應該指出的是，新的高級管理團隊的實力更強。王潔峰現任maverick financial services總裁兼maverick online總裁。此前，她曾任花旗銀行大中華區副總裁、荷蘭銀行中國區執行總裁、平安集團副董事長兼首席執行官；卡夫資本首席風險控制官、前平安銀行首席風險控制官張有成；毛鋒，小牛新財富總裁，花旗銀行消費金融業務中國分行前董事。郭偉，牛鼎豐（calf capital旗下的一家金融科技公司）的執行副總裁，此前是騰訊的技術主管。市場質疑，“小牛隊的在線托管已經建立了一年多，但他們還沒有上線。這就是為什么？”據maverick online的一位內部人士透露，事實上，投資者在資本托管領域存在誤解。很多平臺沒有主動與銀行資金托管對接，因為無論如何，這是大勢所趨，是行業的基本標準，也必將成為未來的行業標準配置。每個人都知道這個事實。此外，maverick online的目標是在海外上市，合規性是首要要求。但隨著maverick online的規模越來越小，分散的交易模式和豐富的產品類型不僅要確保投資者在平臺上的體驗不受影響，還要考慮平臺的運營成本和銀行的技術水平。在與銀行就資金存款進行談判時，更多考慮的是利率和技術。該人士告訴筆者，maverick online一直在積極推動銀行存款事宜的進展。目前，華興銀行已被選定為基金存款。雙方已簽署合同，預計將在短時間內完成技術對接。小牛資本一直被視為“具有濃厚個人色彩的創始股東”，據說小牛一直是自然人股東。在此過程中，他們沒有引入任何其他基金。既沒有著名的風險投資，也沒有國有央企的背書，這是一種神秘而不可預測的現象。作者理解這實際上是小牛隊必須做的。小牛此前曾多次引入股東，但由于上市策略的優先性，該計劃被擱置。小牛的基本策略是如何在P2P行業的混亂中獲得真正的市場信任這種方法將在美國上市，以便小牛金融服務（小牛在線+小牛普惠+金融科技）能夠成為一家高透明度的上市公司，受到賣空者的關注，并接受薩班斯-奧克斯利法案和集體訴訟制度。未來，真正劃分平臺的標準將列出和未列出。在美國上市是小牛隊最重要的中短期目標。在過去兩年中，小牛曾計劃進行幾次中途融資，以引入新的戰略股東。然而，外國投資銀行給出的專業建議是建立一個vie結構，以便在美國上市。如果股東太多，“股東流失”就更麻煩了。因此，目前少數自然人的股東結構更為合適，小牛擱置了引入新股東的計劃。只有通過公開和接受更嚴格的監督，他們才能獲得最終的信任。從行業偏見、混雜的環境、不同的輿論視野以及一些媒體和自媒體的角度來看，他們可以利用監管環境進行“打斗與合作”。事實上，近年來很多事故平臺并不缺乏國企和央企的背景，所以我在這里不一一列舉。所謂的“P2P譜系理論”“國有企業和央企上市公司的知名風險投資肯定是安全的，這種說法已經站不住腳了，例如，所謂的“背景”做法“背書神話”已經被自己打破。原來金鹿和快鹿都靠近投資寶金融萊菜街。美國媒體文章攻擊小牛的最常見方式是資金凈流出。例如，“小牛在線不再被評為在線貸款房屋，尤其是在2月

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